частенько слышал плохие отзывы в их сторону по теме подхода к собеседованию и отношению к соискателям... "ищут лошадок"

По поводу отношения к сотрудникам не знаю, скажу лиш то, что знаю клиента который заказывал у них сайт. Он сейчас при словах МЕТАСТУДИЯ нервно вздрагивает. B эти люди еще говорят что они "Мы не просто сшибаем деньги, мы отвечаем за нашу работу."

Коллега по рекламному бизнесу.

Готов подтвердить что найомные менеджеры зачастую у.ё.бки еще те. зарплату плати, а работы не дождешься. пусть базы на гос.службе ведет в экселе.

В первом моем посте чувствуется моя личная обида, по этому я так сумбурно написал.

Я любил Мету, я мечтал в нее попасть, и однажды мечта сбылась. Работал на фирму с полной отдачей, не одного прогула, не одного опоздания, больничные были, но от болезней не кто не застрахован, и то в период тяжелого самочувствия выходил на работу, потому что знал что нужно мне закончить свою работу. Я пожертвовал учебой в ВНТУ и личной жизнью ради Меты, я мог остаться после работы, или выйти в выходной день, меня это не напрягало, т.е всегда когда просило начальство шел им на уступки. Я никогда не возмущался, да работа была иногда скучной, но есть такое понятие как «надо сделать». Я всегда выполнял все поставленные мне задачи, были и сложные проекты, за которые я мог не браться, потому что не был уверен успею ли я закончить к сроку, потому как фирма не имеет опыта в разработке сложных проектов. Но я как послушный сотрудник, склонялся к фирменным стандартам Метастудии «Я смело берусь за новое и незнакомое мне дело и не боюсь показаться слабым и некомпетентным; » и брал сложные проекты, которые были запущены. Не было не одного проекта на Метастудии который я не мог сделать. Но получилось что все мои усилия и старания были впустую, директор еще и обвинил меня в медлительности, не внимательности и это при том что я занимался не только программировани ем, но и поддержкой сайтов на хостинге. Потом меня понизили, отправили в сырой подвал, в котором я сидел 5 месяцев, без ремонта, без отопления, и предложили должность тех.поддержки я посчитал это не уважение к сотруднику и сообщил руководству что я увольняюсь.

Обидно читать такие комментраии, потому что сама работаю на этой фирме и со многим не согласна. Я, конечно, не программист и за ТЗ отвечать не могу. Но зачем делать общую характеристику фирмы и в том числе жалеть нынешних сотрудников. Никто здесь не работает в принудительном порядке.
Я общаюсь со многими нашими клиентами, веду многие рекламные кампании. А это значит, что знаю результаты нашей работы. Я вижу что клиентам нравиться, а что нет. Мы стараемся подстроиться под каждого клиента индивидуально. Мы не просто сшибаем деньги, мы отвечаем за нашу работу.
Я не знаю, как можно писать, что работу, которую выполняем мы (говорю от лица многих наших сотрудников), выполняет другая компания. Бред полнейший!!!
Я, могу сказать лишь обратное - мне нравиться моя работа, мне нравиться наша фирма.
Что касается дисциплины и внутреннего распорядка - то тоже могу выдвинуть свой протест против возмущений, относительно перерывов. Меня, например, очень устраивает график. Попить кофе или чай за 10 мин., чтоб разгрузить мозг (не только программисты думают, но и все работки задействуют серое вещество на этой фирме)- очень даже кстати.
Руководство, по моему мнению, очень лояльно относиться к своим сотрудникам!!! Что обещает - то и делает!
Сколько заработал - столько и имеешь. Очень правильная система начисления заработной платы. Потому что человек должен быть заинтересован в результатах своей деятельности.
Никто тут в заперти никого не держит. Есть человеческое отношение и понимание. Если нужно уйти, уехать - без проблем. Главное не злоупотреблять.
Вобщем - сколько людей, столько мнений. Я не могла остаться равнодушной к таким "наездам". На каждой фирме есть определенные нюансы, но это огромное преувеличение действительност и!

Работал 3 с половиной года на Метастудии, никакой организованной работы, все проблемы которые появляются в периоде разработке, во всем всегда виноват программист, а он на мете один за все отвечает, и клиенту должен позвонить выбить всю информацию что он хочет что бы было на сайте, часто приходится переделывать, потому бывает клиент криво объяснил, а ты не так понял, а тз конечно нет, ну ты конечно виноват, и по дизайну решить вопросы потому как бывают разногласия, и по тексту тоже, + еще оптимизировать сайт под поисковые запросы, а это извините все в зарплату в 400 у.е.. Зарплату выдают в том случает если клиент проплатил денег, ты можешь вкалывать месяц, а тебе в конце месяца сообщат такую фразу "клиент не заплатил" и получаешь зарплату уже 1000 грн. Извините это меня касаться не должно, я делал свою работу, это уже проблемы руководства почему клиент не заплатил денег, а не мои.
Кстати мне мета так и не заплатила 700 грн за проект Екка, аргументировав тем что "клиент нам не заплатил".
Графики отдыха от работа по 10 мин, это вообще песдец полный, хочешь выйти на улицу мозг расслабить, выйти можешь только по графику, в 11 часов, в 15-00, в 17-00, твое рабочее место превращается в станок. Рабочий день заканчивается в 18-00, в 18-03 там уже никого нет, от туда все бегут, там не кто не хочет работать, не кто. Жаль людей, не понимаю, за что они там держуться.
Руководство фирмы в период моего увольнения, сообщило что я самый хреновый сотрудник на фирме, 3 с половиной года я нече не делал, я летал в облаках, я спал в рабочее время, короче вообще нече не делал ? И что у меня еще детство играет ?.
Руководство фирмы не понимает что профессия программист это интеллектуальна я профессия, это не сантехник который пришел починил кран и ушел домой забыв про работу, в нашей же сфере все по другому, мы напрягает свой мозг и днем, и утром и даже ночью. Но руководство это не оценивает и думает что ты ничего не делаешь даже когда вышел на перекур подышать свежим воздухом.

Подтверждаю действительност ь, слышал эту историю от знакомых